Мінімальний споживчий кошик працівника металургійного підприємства

Вартість мінімального споживчого кошика працівника одного з металургійних підприємств в Запорізькій області, за розрахунками заступника голови профспілкового комітету, в березні 2014 року мала складати 6764 грн. Розрахунки та порівняльний аналіз зростання середньої зарплати і мінімального споживчого кошика додаються.   Департамент виробничої політики та колективно-договірного регулювання

Уряд створює правову базу для проведення переговорів із Світовим банком щодо отримання коштів на підтримку реформ

Уряд на засіданні 23 квітня ц.р. прийняв розпорядження Кабінету Міністрів України «Питання спільного з Міжнародним банком реконструкції та розвитку системного проекту «Перша позика на політику розвитку». А також схвалив проект розпорядження Президента України «Про делегацію України для участі у переговорах з Міжнародним банком реконструкції та розвитку щодо укладення Угоди про позику (Перша позика на політику розвитку) між Україною та Міжнародним банком реконструкції та розвитку». Секретаріату Кабінету Міністрів України доручено в одноденний термін оформити документи для подання на підпис в.о. Президента України Турчинову О.В. Прийняття такого рішення дозволить провести офіційні переговори зі Світовим банком наступного тижня та отримати в травні цього року кошти позики системного проекту «Перша позика на політику розвитку» в сумі 750 млн. дол. США для фінансування Державного бюджету та для підтримки реформ Уряду. «Це розпорядження дасть змогу створити базу для підготовки та реалізації нового багатосекторального системного проекту «Позика на політику розвитку». А схвалення й подальше підписання розпорядження Президента України дозволить провести офіційні переговори з Міжнародним банком реконструкції та розвитку стосовно укладення Угоди про позику між Україною та цим Банком» -, сказав Міністр економічного розвитку і торгівлі України Павло Шеремета. Системний проект передбачає підтримку реформ Уряду за такими напрямами: 1) Забезпечення належного врядування, прозорості та підзвітності в державному секторі; 2) Дерегуляція та зниження витрат на ведення бізнесу; 3) реформування системи енергетичних субсидій та покращення захисту малозабезпечених верств населення Довідково: Оскільки Уряд України досяг прогресу в здійсненні запланованих ключових заходів реформ у цих сферах, 22 квітня ц.р. Операційний комітет Міжнародного банку реконструкції та розвитку схвалив позику та підтримав реформи, включені до Програми стратегічних та інституційних реформ для підготовки зазначеного системного проекту. За результатами переговорів, які заплановано на наступному тижні, Рада Директорів Банку має остаточно затвердити позику, що дозволить підписати Угоду про позику між Україною і Міжнародним банком реконструкції та розвитку. Й отримати кошти до бюджету наприкінці травня 2014 року. Принагідно зазначаємо, що профспілки, які представляють інтереси людини найманої праці, зацікавлені в тому, щоб ці кошти не були розпорошені, а першочергово у терміновому порядку були направлені на модернізацію виробництва та соціальний захист малозабезпечених верств населення. При визначенні соціальних аспектів проектів, що проводяться за підтримки міжнародних організацій, особливо які стосуються реформ соціальної сфери, необхідним має бути не тільки зовнішній контроль з боку цих організацій, а і свій внутрішній контроль. Тому на сьогодні, як ніколи, будь-які рішення Уряду, що стосуються мільйонів працівників, законні інтереси яких представляють профспілки, мають бути максимально прозорими, обґрунтованими і, безперечно, таким рішенням має передувати конструктивний соціальний діалог. СПО об’єднань профспілок 22 квітня ц.р. надіслано звернення Прем’єр-міністру України Яценюку А.П. з проханням доручити центральним органам виконавчої влади, в рамках соціального діалогу, залучати профспілки до участі у переговорах щодо реалізації проектів стосовно відновлення макроекономічної стабільності держави та модернізації системи соціальної підтримки населення, а також інформувати про хід їх виконання.   Департамент бюджетної політики та соціального захисту (з використанням матеріалів прес-служби Міністерства економічного розвитку і торгівлі України, оприлюднених на Урядовому порталі)

Профспілкова позиція щодо Концепції реформування оплати праці

Постановою Президії ФПУ від 14 квітня ц.р. визначено профспілкову позицію щодо Концепції реформування оплати праці в Україні (додається). Наразі триває обговорення зазначеної позиції в профспілкових організаціях та трудових колективах. У разі зацікавленості та бажанні долучитися до опрацювання документу, просимо надсилати свої пропозиції на електронну адресу: \n Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. вам потрібно увімкнути JavaScript, щоб побачити її. до 20 травня 2014 року.                                                                        Департамент виробничої політики та                                                                                         колективно-договірного регулювання

Виробнича демократія – проблеми та перспективи

Виробнича демократія – політика управління, основана на участі працівників у прийнятті управлінських рішень на підприємстві. Важливість впровадження виробничої демократії в практику управління господарюючими суб’єктами обумовлена, у першу чергу, потребами попередження небезпек дестабілізації як на виробничому, так і на національному рівнях, створення умов згуртованості персоналу та стійкого розвитку підприємств. Крім цього, залучення представників працівників до управлінської діяльності підприємств дозволить нейтралізувати тіньові схеми та прояви несправедливості у соціально-трудових відносинах.

[ Детальніше: Виробнича демократія – проблеми та перспективи ]

Фінансування громадських робіт в Україні

Інформаційно-аналітичні матеріали стосовно ефективності використання коштів Фонду загальнообов’язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття, виділених для організації громадських робіт для безробітних   За останніми офіційними даними у лютому 2014 року кількість зареєстрованих безробітних, порівняно з відповідним періодом 2013 року зменшилась на 52,8 тис.осіб та становила 536,3 тис.осіб. Водночас у лютому кількість зареєстрованих безробітних порівняно з січнем 2014 року зросла на на 2,1%. Середній розмір допомоги по безробіттю становив 1141 грн., що дорівнює 93,7% законодавчо визначеного розміру мінімальної заробітної плати (1218 грн.). Рівень зареєстрованого безробіття в цілому по країні порівняно з січнем не змінився і на кінець лютого 2014р. становив 1,9% населення працездатного віку. У сільській місцевості зазначений показник зріс на 0,1в.п. і становив 2,9%, у міських поселеннях він залишився на рівні попереднього місяця – 1,5% населення працездатного віку. Одним із важливих заходів підтримки людей у період безробіття та пошуку роботи є залучення їх до участі в оплачуваних громадських роботах – найпростіших роботах, що потребують знань для використання простих завдань, у деяких випадках із використанням ручних інструментів та/або із значними фізичними зусиллями, та кваліфікованих роботах, що потребують кваліфікації та/або досвіду роботи, які організовуються з метою надання додаткової соціальної підтримки та забезпечення тимчасової зайнятості осіб, які шукають роботу.

[ Детальніше: Фінансування громадських робіт в Україні ]

Міграційний профіль України

До Вашої уваги пропонується Міграційний профіль України, розроблений в рамках реалізації проекту технічного співробітництва МОП «Ефективне управління трудовою міграцією та її кваліфікаційними аспектами», який виконується Міжнародною організацією праці та Міжнародною організацією з міграції (далі-МОМ) у співпраці з Урядом України й соціальними партнерами (файл додається).   Департамент виробничої політики та колективно-договірного регулювання